En CBRE, nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión (Diversity, Equity & Inclusion, DE&I) comienza con usted. Estamos reforzando nuestra cultura inclusiva, para que todos se sientan seguros, valorados y escuchados. Porque cuando uno pertenece, todos tenemos éxito.

La diversidad, equidad e inclusión son importantes en CBRE porque las personas están en el centro de nuestra estrategia y de todo lo que hacemos.

  • En CBRE, nos esforzamos por crear lugares de trabajo que reflejen las comunidades en las que operamos y a las que servimos, y en los que todos los empleados se sientan capacitados para llevar su auténtico yo al trabajo.
  • Nuestro mejor momento es cuando personas de diferentes orígenes y experiencias tienen la posibilidad de compartir diversas perspectivas.
  • Nuestro programa de ventajas para los empleados refleja nuestro compromiso con el progreso de su aprendizaje y desarrollo, la carrera profesional, el reconocimiento, el bienestar, los beneficios, el salario y la contribución a la comunidad. Acogemos y fomentamos las solicitudes de todos los orígenes.

“DE&I es fundamental para lo que somos como organización global. Nuestro compromiso de promover el cambio para los empleados y las comunidades donde vivimos y a las que prestamos nuestros servicios es inquebrantable”.

Tim Dismond, director de Diversidad