CBREであなたのキャリアと
可能性を伸ばしませんか？

Teknisk teamleder for vårt datasenter / Data Center technical team leader 

OM CBRE DATASENTERLØSNINGER 

CBRE Data Center Solutions (DCS) er en del av CBRE-konsernet med over 115.000 ansatte over hele verden og leverer fullt integrerte eiendoms-, fasilitets- og teknologiløsninger for datasentereiere, leietakere og investorer over hele verden. Som et dedikert forretningsområde i CBRE er DCS dedikert til å løse komplekse utfordringer innenfor alle stadier av datasenterets livssyklus. 

Vi gir våre ansatte de beste forutsetningene for å utvikle seg faglig og personlig og for å realisere sitt fulle potensial i løpet av karrieren. 

Bli med oss nå i Drangedal (Telemark / Norge) og ta med ditt unike talent og ferdigheter til teamet vårt. Vi vil støtte forholdet ditt for å sikre at du finner veien til vårt nye sted.  

DINE UTFORDRINGER – IMPONERENDE 

Hovedformålet med rollen "Data Center Supervisor" er å administrere driftsteamet på stedet og å støtte og vikariere for Critical Facility Manager i tilfelle fravær. Oppgavene inkluderer også opprettelse av skiftplaner, ferieplaner, opplæringsplaner og introduksjon av nyansatte. De andre oppgavene inkluderer selvfølgelig aktivitetene til teknikerne i de ulike områdene. 

Dine viktigste ansvarsområder i detalj: 

• Administrer driftsteamet (skiftteknikere) og sikre en riktig serviceleveranse på stedet 

• Vikariere for Critical Facility Manager og fylle ut under hans fravær og gi lederskap til teamene 

• Sikre at kontrakter er bemannet av fullt kompetente team, sikre at stillingsinnehavere er fullt kompetente, og at effektive etterfølgerplanleggingsordninger er på plass 

• Sikre at kontraktsforpliktelser oppfylles og overgås 

• Sikre at det sørges for sunne og trygge arbeidsforhold og at både kunder og selskapets helse- og sikkerhetspolitikk og -prosess implementeres effektivt på tvers av både teamenes tjenester og underleverandørenes aktiviteter og gjennomgås regelmessig 

• Sikre passende kontrollsystemer for å sikre at lovpålagte, politiske og kontraktsmessige forpliktelser oppfylles 

• Sikre et kundefokus innenfor alle områder av operasjonelle aktiviteter, og at effektive relasjoner opprettholdes med viktige kundekontakter 

• Gi lederskap og veiledning, råd, coaching og direkte støtte, der det er nødvendig for å levere valg av beste praksis, opplæring, vurdering og anerkjennelse/belønning 

• Levere effektiv forretningskommunikasjon gjennom råd, gjennomgang, ledelse og direkte bidrag til leder- og teammøter, orienteringer, konsultasjonsfora, korrespondanse, publisitet, månedlig og ad hoc-rapportering og andre publikasjoner, etter behov. 

DIN PROFIL 

• Dokumentert merittliste i en lederrolle som har inkludert ansvar for service, kultur, mennesker og forretningsvekst 

• Tidligere erfaring i kritiske miljøer og/eller datasentre 

• Håndtere en rekke mennesker fra junior- til seniornivå, inkludert anleggsansatte, leverandører og kunder 

• Erfaring med å jobbe og/eller lede skiftteam og skiftplanlegging 

• Jobbet i en matriseorganisasjon 

• Kommersiell bevissthet / Forretningssans 

• Evne til å forstå kommersielle og finansielle beregninger 

• Intern og ekstern kundeadministrasjon 

• Bransjekunnskap innen kritiske miljøer og/eller datasentermiljøer og ett eller flere av følgende: M&E, facility management, prosjekter, bygningstjenester 

• Utmerkede presentasjonsevner - skriftlig, muntlig og presentasjon 

• Høyt utviklede mellommenneskelige og kommunikasjonsevner 

• Begeistret for et hektisk miljø med høy vekst 

• Krever tilstedeværelse fra ledelsen 

• Høy grad av integritet og oppriktighet 

• Svært motivert og selvbevisst 

• Svært organisert med oppmerksomhet på detaljer 

• Evne til å forstå komplekse situasjoner 

• Fokusert på resultater 

• Drive for å utvide virksomheten 

• Flytende språkkunnskaper i engelsk  

VÅRE FORDELER - HVA DU FÅR IGJEN 

• Fremtidssikker jobbmulighet med en ekte utviklingsgaranti i et av de raskest voksende datasentermarkedene over hele verden 

• TOP-opplæring med internasjonalt anerkjente toppmoderne sertifiseringer 

• Attraktiv lønn basert på erfaring og kvalifikasjoner med årlig lønnsvurdering/økning og gode bonuser samt en god alderdomsforsikring og forsikringer inkludert helseforsikring og andre gode sosiale ytelser 

• Internasjonalt arbeidsmiljø med inspirerende karrieremuligheter på tvers av landegrensene 

• Kreativ arbeidskultur med utfordrende ansvar og høy grad av autonomi 

• MANGFOLD, ARBEIDSSIKKERHET og BALANSE MELLOM ARBEID OG PRIVATLIV er praktiserte verdier! 

Trenger du flere gode grunner? Ta en titt på våre nylig vunne priser:   

• TOP Company 2024 (blant de BESTE 5 % arbeidsgiverne på KUNUNU) 

• Beste selskap for karrierevekst 2024 (Wallstreet Journal) 

• Beste steder å jobbe 2024 (Globe St's) 

• Beste arbeidsplass for velvære (weltweit unter den TOP 100 auf faktisk) 

• Commitment to Diversity and Talent Development Award 2024 (Datacloud Global Awards) 

• Outstanding Contribution to Skills and Training Award 2024 (DCS Awards) 

HAR VI VEKKET DIN INTERESSE? 

Hvis ja, vennligst send inn søknadsdokumentene dine (CV, utvalgte attester, ingen følgebrev nødvendig) inkludert tilgjengelighet og ref.nr. 200638 og lønnsforventninger via vårt søknadssystem. 

Av hensyn til miljøet ber vi deg om å søke utelukkende via e-post og avstå fra å sende søknader.