Senior Transaction Manager
Référence du poste
267207
Posté
20-mar-2026
Ligne de service
Advisory Segment
Type de rôle
À plein temps
Centres d'intérêt
Transaction Management
Localisation(s)
Amsterdam '- Noord-Holland - Netherlands

CBRE is op zoek naar een zelfstandige en commercieel gedreven EMEA Flex Broker om de advisering en transacties op het gebied van flexibele kantooroplossingen binnen EMEA verder te ondersteunen en op te schalen. Deze rol kent een grote zelfstandigheid in het begeleiden van internationale transacties in de wereld van serviced offices, een nauwe samenwerking met flex operators en verdere ontwikkeling van het high tech CBRE-platform.

Als EMEA Flex Broker ben je verantwoordelijk voor het dagelijks managen van je eigen transacties en initiatieven. Daarnaast draag je proactief bij aan de regionale strategie, grote klantprogramma’s en de verdere ontwikkeling van CBRE’s flex-aanbod.


Kernverantwoordelijkheden

  • Leiden en coördineren van kleine tot middelgrote flex-transacties binnen EMEA;
  • Zelfstandig managen van internationale flex-mandaten;
  • Ondersteunen van grote- en strategische flex-transacties;
  • Matchen van klantbehoeften met marktbeschikbaarheid via interne databases en goede relaties met operators;
  • Coördineren en leiden van bezichtigingen en onderhandelingen;
  • Brengen van commerciële waarde door diepgaande markt- en operatorkennis.


Strategische ondersteuning van regionaal Flex-leiderschap

  • Fungeren als een betrouwbare uitvoeringspartner voor de CBRE’s EMEA Flex Hub in Londen;
  • Ondersteunen van portefeuille- en multi geografische klantprogramma’s;
  • Meebouwen aan een schaalbaar, duurzaam en herhaalbaar flex delivery-platform;
  • Leveren van gestructureerde inzichten en rapportages aan het regionale management


Business Development & Marktontwikkeling

  • Optreden als regionaal inhoudelijk expert op het gebied van flex;
  • Proactief ondersteunen van accountteams met flex-inzichten en markttrends;
  • Ondersteunen van RFP’s, pitches en strategische trajecten;
  • Identificeren van prioritaire doelgroepen en groeikansen binnen EMEA;
  • Ondersteunen van in Nederland gevestigde Occupier Accounts en optreden als ‘stem van flex’ richting klanten om bewustwording en nieuwe businesskansen te vergroten


Data-, Kennis- & Platformbeheer

  • Onderhouden van sterke relaties met flex-operators binnen EMEA;
  • Toezicht houden op flex-beschikbaarheidsinventarisaties via het Shared Service Centre;
  • Zorgdragen voor nauwkeurige vastlegging van transacties en referentiegegevens;
  • Bijdragen aan best practices, documentatie en interne kennisdeling.


Leiderschap & Werkwijze

  • Opereren met een hoge mate van zelfstandigheid;
  • Fungeren als senior aanspreekpunt voor junior collega’s;
  • Uitdragen van een commerciële en ondernemende mindset


Wat heb je ons te bieden?

  • Afgeronde bacheloropleiding (BA/BS) en je hebt een groei  en oplossingsgerichte mindset;
  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen commercieel vastgoed of transactiemanagement;
  • Ervaring met flexibele kantooroplossingen is een pré en je bent sterk in stakeholdermanagement;
  • Goede Excel  en financiële analysevaardigheden (pré);
  • Uitstekende communicatieve en presentatievaardigheden, je bent commercieel ingesteld en een zelfverzekerde onderhandelaar;
  • Sterk georganiseerd en in staat meerdere werkstromen tegelijk te managen;
  • Comfortabel met zelfstandig werken in een dynamische, snel veranderende omgeving.


Wat hebben wij jou te bieden?

  • Een marktconform salaris en een aantrekkelijke bonusregeling;
  • Een bijna premievrij pensioen;
  • Je ontvangt reiskostenvergoeding als je reist met het OV, de auto én de fiets;
  • Een laptop en een iPhone;
  • Je krijgt 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40uur + 3 extra vakantiedagen aangewezen door ons bestuur en de mogelijkheid om 5 vakantiedagen per jaar bij te kopen;
  • De opbouw van vakantiegeld van 8% van je bruto jaarsalaris;
  • Een collectief opleidingsprogramma, de CBRE Academy, met veel opleidingen, trainingen en workshops om je verder te kunnen ontwikkelen;
  • De optie tot 2 weken remote werken; 
  • De optie tot omruilen van religieuze feestdagen (je mag een feestdag ruilen voor een andere religieuze feestdag die belangrijker is voor jou);
  • Een sportregeling, waarbij je je kunt aansluiten bij meerdere sportscholen/ activiteiten door het hele land en een voordelige fietsenregeling, koop een nieuwe fiets en trek dit af van je brutosalaris. 


Wie is jouw nieuwe werkgever?

CBRE Advisory is een organisatie waarbij het niet uitmaakt of je een ervaren professional of een jong talent bent en op welke positie je speelt. Wij bieden iedereen de vrijheid om kansen te zien en te pakken. Wij werken hard voor onze successen en vieren die met elkaar, bijvoorbeeld na het sluiten van een deal of tijdens onze wekelijkse borrel. 

Met ruim 115.000 medewerkers verspreid over 500 kantoren in 100+ landen is CBRE wereldwijd marktleider in real estate consultancy. In Nederland werken onze 600 professionals vanuit Amsterdam, Den Haag, Eindhoven, Rotterdam, Utrecht en Zwolle elke dag aan de mooiste vastgoedprojecten. 

Sinds begin 2019 heeft CBRE Advisory een nieuw hoofdkantoor in de Schinkelbuurt in Amsterdam, genaamd The Core. Een nieuw, innovatief kantoor onder het vijftig jaar oude dak van een voormalige autogarage. Met dit kantoor slaan wij een nieuwe weg in, geven we ondernemerschap de ruimte en werken we intensiever met opdrachtgevers en elkaar samen.

Solliciteren? 

We kijken uit naar jouw sollicitatie! Zorg dat je bij je sollicitatie ook een motivatiebrief toevoegt waar je in aangeeft waarom je voor deze functie kiest. Nog vragen? Onze recruiter beantwoordt ze graag via nlrecruitment@cbre.com.