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CCQ Technicien(ne) en entretien de bâtiments / CCQ Building Maintenance Technician
Identifiant de l’emploi
246080
Publié
03-mar-2026
Gamme de services
GWS Segment
Type de rôle
Temps plein
Site(s)
Rouyn-Noranda - Quebec - Canada, Val-d'Or - Quebec - Canada
À propos du rôle :

En tant que Technicien(ne) en entretien de bâtiments mobile chez CBRE, vous effectuerez des réparations et vous occuperez de plusieurs bâtiments, systèmes industriels, équipements et demandes au sol.

Cet emploi fait partie de la fonction d'emploi Ingénierie et Services techniques. Ils sont responsables du support, de la maintenance préventive et des réparations sur les équipements et les systèmes.

Que vas tu faire:

  • Effectuer une maintenance préventive et des réparations continues sur les systèmes, équipements et installations mécaniques, électriques et autres installés dans le bâtiment.
  • Examiner les bons de travail assignés et estimer le temps et les matériaux nécessaires pour effectuer les réparations. Gérer et suivre l'achèvement.
  • Soutenir la gestion de l'énergie en prenant des mesures pour garantir que tous les systèmes fonctionnent de la manière la plus efficace possible.
  •  Inspecter les installations nouvelles ou existantes pour vérifier leur conformité aux codes du bâtiment et aux règles de sécurité.
  • Utiliser vos compétences en communication pour échanger des informations simples. Répondre aux demandes de renseignements ou aux plaintes courantes des clients, des collègues et des superviseurs.
  • Utiliser les procédures existantes pour résoudre des problèmes simples tout en ayant une possibilité limitée d'exercer son pouvoir discrétionnaire.
  • L'impact grâce à des tâches, des méthodes et des tâches clairement définies est décrit en détail.
  • Livrez votre propre résultat en suivant des procédures et des processus définis sous une supervision et des conseils étroits. 
Ce dont tu auras besoin:
  • Diplôme d'études secondaires, GED ou diplôme d'école de métiers avec 1 à 2 ans d'expérience professionnelle. Au lieu d'un diplôme, une combinaison d'expérience et de formation sera considérée. Permis de conduire valide requis.
  • Répondre aux exigences physiques de ce rôle, notamment se baisser, se tenir debout, marcher, monter des escaliers/échelles et être capable de soulever/transporter des charges lourdes de 50 lb. ou plus.
  • Capacité à suivre les routines et les normes de travail de base dans l'application du travail.
  • Compétences en communication pour échanger des informations simples.
  • Connaissance pratique des produits Microsoft Office. Les exemples incluent Word, Excel, Outlook, etc.
  • Solides compétences organisationnelles et esprit curieux.
  • Compétences de base en mathématiques. Capacité à calculer des chiffres simples tels que des pourcentages, des remises et des majorations.
Certificats et/ou Permis
  • Un permis de conduire valide 
  • Licence d'une école de métiers reconnue par la CCQ requis dans au moins un des domaines suivants : 
    • Maçon-maçon
    • Charpentier-menuisier
    • Finisseur de ciment
    • Électricien
    • Électricien en installation de systèmes de sécurité
    • Mécanicien de protection incendie
    • Isolant
    • Ferronnier
    • Installateur de systèmes intérieurs
    • Mécanicien de chantier
    • Peintre
    • Tuyauteur
    • Soudeur de tuyaux
    • Plâtrier
    • Mécanicien en réfrigération
    • Poseur de carrelage
    • Soudeur
Pourquoi choisir CBRE
En vous joignant à CBRE, vous intégrez le chef de file mondial des services immobiliers commerciaux et de l’investissement qui aide les entreprises et les personnes à prospérer. Nous sommes des professionnelles et professionnels dynamiques, axés sur la résolution de problèmes et tournés vers l’avenir, qui génèrent un impact significatif. Notre culture collaborative repose sur des valeurs fondamentales : respect, intégrité, service et excellence. Nous accordons une grande importance à la diversité des perspectives, des parcours et des compétences de chacun et chacune. À CBRE, vous avez la possibilité de tracer votre propre voie et de réaliser votre potentiel. Nous accueillons tous les candidats.

Nos valeurs en matière de recrutement
À CBRE, nous nous engageons à favoriser un environnement où chaque personne se sent accueillie et valorisée. Nous valorisons pleinement la diversité des points de vue et des expériences, et nous encourageons toutes les candidatures qualifiées.

Avis de non-responsabilité
Les candidates et candidats doivent être actuellement autorisés à travailler au Canada sans devoir être parrainés par un visa, que ce soit à présent ou à l’avenir.

Divulgation relative à l’utilisation de l’IA par le candidat
Nous accordons une grande importance aux interactions humaines afin de comprendre l’expérience, les compétences et les aspirations propres à chaque candidat. Nous n’utilisons pas d’outils d’intelligence artificielle (IA) pour prendre nos décisions d’embauche, et nous demandons aux candidats de signaler toute utilisation de l’IA dans le cadre du processus de candidature et d’entretien.
Déclaration sur l’accès à l’égalité en emploi:  CBRE est un employeur qui souscrit au principe de l’accès à l’égalité en emploi. Nous encourageons toutes les personnes à soumettre leur candidature, quels que soient leur race, leurs croyances, leur ascendance, leur origine nationale ou ethnique, leur couleur, leur âge, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur situation familiale, leur identité ou expression de genre, leur situation de handicap ou toute autre condition protégée par les lois fédérales, provinciales ou territoriales en vigueur.

Mesures d’adaptation pour les candidats:  CBRE valorise les différences de tous son personnel, actuel et futur, et reconnaît la contribution de chacun au succès de l’entreprise. CBRE prévoit des mesures d’adaptation raisonnables dans le cadre des procédures de candidature pour les personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’une assistance en raison d’un handicap lors du processus de candidature ou de recrutement, veuillez en faire la demande par courriel à recruitingaccommodations@cbre.com ou par téléphone au +1 866 388-4346 (Canada) et au +1 866 225-3099 (États-Unis).

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