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Prácticas Retail Departamento Research

Madrid , Spain

Ref#: 9677247594

Date published: 19-Feb-2020

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Lugar de trabajo: Madrid
Contrato: prácticas de 6 meses con posibilidad de prórroga
Disponibilidad: Inmediata 

Buscamos un perfil que tendrá la oportunidad de rotar por los diferentes departamentos del área Retail (gestión, comercialización y reposicionamiento de centros comerciales, high-street, retail-intelligence, asesoramiento a inversores, etc…) para luego poder incorporarse permanentemente en el Departamento de Research. 

Si te apasiona el research y te atrae el sector inmobiliario, te ofrecemos una oportunidad única en CBRE.

FUNCIONES

Como researcher, se responsabilizará de: 

Investigación de mercado e identificación de fuentes estadísticas. Organización y actualización de bases de datos de fuentes públicas y privadas. 
Modelización, estructuración y análisis de información para generación de informes de mercado. 
Elaboración de informes y presentaciones de mercado. 
Elaboración de informes de mercado ad-hoc para clientes.
Research de mercado: noticias, informes relevantes del sector, tendencias…etc.
Seguimiento de operaciones e interacción con negocio para seguimiento de cierres periódicos de operaciones.
Interacción con los departamentos de Research a nivel mundial (EMEA, USA y APAC) 
Reporting de transacciones a EMEA.
Apoyo a los distintos departamentos de negocio (información pública y privada) para propuestas comerciales, reuniones, presentaciones…etc.
Participación en presentaciones, eventos e informes multi-sector para clientes.

PERFIL

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES

Persona analítica y organizada, con alta capacidad de trabajo
Buscamos una persona “apasionada” por el research, a la que le atraiga el análisis y seguimiento de las tendencias del sector inmobiliario
Inglés muy alto
Ofimática avanzada (especialmente Excel, PowerPoint y Word). Se valorará conocimientos en SQL server, ARQGIS.
Manejo de bases de datos y todo tipo de pivot tables y herramientas de segmentación y/o visualización de datos.

ORIENTACIÓN

- Trabajo en equipo.
- Planificación y organización de recursos.
- Iniciativa para la resolución de problemas y cumplir deadlines
- Responsabilidad - Compromiso.
- Flexibilidad.
- Capacidad de aprendizaje y de superación.
- Persona proactiva, metódica, resolutiva y dinámica.
- Buen servicio al cliente.